为构建教育良好生态，巩固提升清正廉洁之风，规范教师职业行为，防范和治理人民群众关注的教师兼职取酬、有偿补课等突出问题，打造人民群众满意的“四有”好老师队伍，根据《关于认真做好2022～2023学年第二学期期末结束工作的意见》（吴教办〔2023〕1号）等文件要求，我校开展了暑期“师德师风专项巡查和整治”活动，现将专项活动情况总结如下：

一、加强领导，强化组织保障

为了保证师德师风建设工作落到实处，学校成立了由校长李少保、书记吴方明为组长的师德师风专项巡查和整治领导小组，主要负责制定切实可行的实施方案，落实专项巡查和整治的各项工作，每层环节责任落实到人，对全校师德师风建设进行全面指导及监督管理。对查实的问题，特别是顶风违规的，要从严处理、从严追责。

二、明确目标，提高认识

校长李少保、书记吴方明在期末全体教职工大会上，明确开展师德师风专项整治活动的重要意义、目标任务、具体要求和工作步骤。围绕“清廉学校”建设，从明纪守法、培根铸魂等方面提出明确要求，强调全体教职工要坚定理想信念，坚守为党育人、为国育才的初心使命，增强纪法意识。统一布置假期学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》等教育法律法规。

三、认真学习，提高师德素养

暑假期间，学校进一步强调师德师风建设的重要性，传达上级文件精神，利用全国中小学智慧平台的暑期师德培训专题讲座、江苏省中小学教师培训管理系统师德师风网络课程，让老师们收获颇丰。老师们全员参与学习并结合自己在平时工作岗位中的实际表现，认真查找自身在师德师风方面存在的问题，进行反思剖析，自查自纠。

四、全面动员、强化监督

我校在公布举报方式的同时，通过短信、微信等多种形式向教师以及家长进行提醒，呼吁广大家长自觉抵制有偿补课等违规行为，呼吁全社会共同监督教师违反职业道德的行为，主动向家长问询，广泛征集教师违背师德师风的问题线索，保障学生合法权益，促进青少年学生健康快乐成长。同时，师德师风整治小组在暑期不忘时刻监督，定期通过网络平台发出提示，监督教师自觉规范自己的行为，树立良好的师德形象。

五、深刻总结，奋楫笃行

在此次督查中，没有发现教师有偿补课和校外培训机构兼课等违规行为。我校将不定期、不定时开展暗访督查，持续保持高压态势，大力引导教师筑师魂、修师德、正师风，不忘教育初心，坚守师德底线，为办人民满意的教育而不懈努力！